O poder da influência (parte I)

Como fazer uma pessoa gostar de você?

Como fazer alguém acreditar em seus conceitos?

Como formar uma equipe sólida?

Como ter discípulos que seguem suas orientações?

É o sonho de todo líder.

Tudo isso estar ligado a influência o poder de influência que você tem diante de todas as situações.

Você é uma carta de Cristo
Texto: II Coríntios 3:2-3

O líder influenciador se importa com seus liderados

As pessoas não se importam com quanto você sabe

Até saber quanto você se importa com as pessoas.

 O que me aproxima das pessoas?

As qualidades que gostamos de ver nos outros

O sucesso, a realização pessoal e a felicidade dependem de nossa capacidade efetiva de relacionamento.

A melhor maneira de se tornar uma pessoa magnética é desenvolver

Qualidades que também nos sejam atraentes.

Quando pessoas especiais tocam nossa vida, compreendemos, de repente, como o mundo pode ser belo e maravilhoso. Elas mostram como as maiores esperanças e os sonhos podem nos levar longe, desde que olhemos para dentro de nós mesmos e acreditemos em nosso potencial. Elas nos abençoam com seu amor e sua alegria por meio de tudo que oferecem. Quando pessoas especiais tocam nossa vida,

ensinam a viver.

Você tem sido especial na vida de seus discípulos?

“A única diferença entre uma loja e outra é a maneira de tratar clientes”

Como você tem tratado seus discípulos?

A regra de ouro

Qual é o segredo dos relacionamentos interpessoais? É se colocar no lugar da outra pessoa, em vez de colocar as pessoas no lugar que achamos que devem ficar — ou seja, enquadrá-las Cristo ensinou uma regra irretocável para quem quer estabelecer relacionamentos humanos de qualidade. Nós a chamamos

“regra de ouro”, expressão que surgiu mais ou menos no século 17.

Quase no fim do Sermão da Montanha, Jesus resumiu uma série de reflexões profundas sobre o comportamento humano numa frase: “Assim, em tudo, façam aos outros o que vocês querem que eles lhes façam” (Mt 7:12).

Nesse breve mandamento, Cristo ensinou dois pontos sobre a evolução dos relacionamentos humanos: devemos decidir como queremos ser tratados; em seguida, precisamos começar a tratar os outros da mesma maneira.

 Seja qual for sua condição num relacionamento, se percebeu que há uma questão a ser resolvida, então a responsabilidade de fazer um esforço concentrado para gerar mudança positiva está em suas mãos.

Pare de acusar os outros e tentar se justificar. Tente ser fonte de inspiração e exemplo, mostrando a atitude mais apropriada para a ocasião. Tome a decisão

de não ser a pessoa que apenas reage, mas a que toma a iniciativa.

Cinco maneiras das quais você gosta de ser tratado

Você deseja que as pessoas o incentivem

Você deseja que as pessoas reconheçam seu valor

Você deseja que as pessoas o perdoe

Você deseja que as pessoas ouçam o que tenham a dizer

Você deseja que as pessoas o compreendam

O que aproxima as pessoas de mim?

O que elas gostam em você

Conclusão

você é a pessoal especial que Deus criou na vida de seu discípulo  tudo começa e termina com o líder, o crescimento de sua rede/equipe/discipulado/célula depende da forma que você passa as imofrmações para seus liderados.

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